Pardarê Minority: statuya, mafên, parastina menfaetên

Minority hîsedaran de - ku xwediyê pakêtê non-birêvebirina ji ewlehiya li paytexta charter ji şîrketa e. Ev dikare wek kesê yasayî, û kesek jî pêşkêş kirin. bala Noncontrolling nayê ne xwediyê wê derfetê ji bo beşdariyê di rêveberiya rêxistinê de bide, ji bo nimûne, endamên bijartî yên Lijneya Rêveberiyê ya.

Helwesta a pardarê hûrgelan di şîrketa hevbeş-stock

Ji ber ku hîsedarên bi tektîkên biçûk nikare bibe beşdarekî full li îdareya şîrketan de, têkiliya wê bi piraniya zehmet. Beherdariya kontrolkirina dikarin nirxê wan pişkan ji hîsedarên hûrgelan kêm Rus, hebûnên ji bo rêxistineke siyem a-partî bi ku hîsedarên biçûk heye ku tu tiştekî. Ji bo pêşî li van rewşên û ji bo damezirandina peywendiyên di navbera hîsedarên wek hemû welatên medenî qanûnî mafên xwedîyên packets non-kontrol avakirin.

Di pratîkê de dinya parastina hîsedarên hûrgelan

Qanûn ji bo welatên pêşketî ya parastina hîsedarên hûrgelan ji sale bi darê zorê ji ewlehiya xwediyên blokên mezin ji low cost Di doza bi ro biryar ji bo kirîna hemû parve dikin. Di piranîya rewşan de, ji bo parastina hîsedarên hûrgelan e sînorekî ji hîsedarên piraniya û Lijneya Rêveberiyê ya ji derfetên ku destdirêjî li hêza xwe. Hemû normên avakirin ji aliyê qanûn, dîzaynkirin ji bo veşartinê hêzên hîsedarên hûrgelan û tevlêbûna li pêvajoya birêvebirina.

Gelek caran, bi qanûnê mafê mezintir da hisedarên hûrgelan dide, da ku ew dest ji tewafiqa ji bo şantajê şîrketan de, daxwaza dana hiseyên xwe bihayekî bilind ji aliyê gefa çênabin.

mafên hûrgelan in Russia

Qanûna federal de qaîdeyên parastina hîsedarên hûrgelan. Berî her tiştî, vê parastinê de, ji bo parastina wan ya serbixwe, rewşa cuda de di doza a ji boku an holdînga. Di pêvajoyên, a pardarê hûrgelî, ku dikare bibe, ev nęzîkatî ji ber kêmbûna nisbî ya rêjeya wê di avahiya nû. Ev dibe sedema kêm di asta bandora xwe ya li ser Desthilatiyên.

Qanûn ji bo ku tedbîrên jêr:

1. Ji bo hejmareke ji biryarên pêwîst bi% 50, û 75% ji dengan ji hîsedarên, û li benda dikare mezintir di hin rewşan de rakir. Ev çareserî ev in: bi şerta ku, filan an girtina şîrketa, pênasekirina vê çarçoveyê de û avabûna ya ji bo pirsgirêka nû, kirîn ji aliyê kompaniya ji ewlehiya xwe bi xwe, bi erêkirina muamele û milkên mezin, kêmkirina hiseyên binavkirî bi kêmkirina berê ya paytexta rayedar, û bi vî awayî li ser ..
2. Hilbijartinên ji bo Lijneya Rêveberiyê ya wê were kirin, ji aliyê dengdanê zane. Ji bo mînak, eger pardarê hûrgelan xwedyê 5% ji wan pişkan, ew dikarin ji 5% ji bedena hildibijêre.
3. Eger tu kirîna pişkan giha 30, 50, 75 an jî 95% ji hemû ewlehiya weşand, divê kiryarê ji mafê xwediyên din ji ewlehiya şîrketê ji wî re firotina hîseyên xwe li ser buhayê bazarê an baştir ne.
4. Ger kesekî bi xwedî% 1 an zêdetir ji wan pişkan, ew dikarin li dadgehê li ser navê şîrketa dijî serokatiya di bûyerê de ji windahiyên radibû û ji ber ku sûcê yên derhênerên ji aliyê hîsedarên xuya.
5. Eger hîsedaran de heye ji% 25 pişkên an jî zêdetir, divê access to belgeyên hisêba û records amadekirin li ser hevdîtinên forumê hene.

De pevçûn di navbera hîsedarên û encamên wan

aramî Company û şefafiyet ji kiryarên wê xwedî bandoreke erênî li ser bihayê stock û attractiveness ji bo veberhênerên. dawayên pêkhatî û dozên cezayê de li dijî personel û hîsedarên, binpêkirina qanûnên ji aliyê kesên di çarçoveya hêza hin, wê tesîreke berevajî.

Eger pardarê hûrgelan an jî komeke bi xwedî zêdetir ji 25% xetereyê de, û berjewendiyên ku ji piraniya tercîhên cuda, bi taybetî jî li peyrewkirina biryarên girîng ji bo ku tu divê zêdetir ji 75% û, zehmet dike.

greenmail

Cureyê herî normal e ku pevçûnên greenmail şîrketan kir. Ev diyardeyeke - tiştek lê Ewrûpî jî ji aliyê pardarê hûrgelan e. Ev xwedî zor ji nîşaneyên û bi giranî dikare aramîyê di nava şîrketa bialêsin.

Greenmail tê wê wateyê ku yek an jî zêdetir hûrgelan hûrgelan hîsedaran de, yek di koma ku ji bo wî derxe hemû biryarên girîng ji bo ku şîrketa. Ev jî di nav çalakiyan de bi mebest ku rê li ber wê yekê ku kompaniya navborî ji bo dayina ceza giran. Ji bilî vê, hîsedarên kêmîne nikarin roll mesrefa pişkan bi rêbazên cuda ji wan re.

ji bo pêşxistina berjewendiyên xwe û ji bo bidestxistina desthilatê li ser şîrketa, an jî bi zorê hîsedarên bi piranî ji bo kirîna wan pişkan dîsa ji hîsedarên biçûk bihayên erê bilind: Di dawiyê de yek ji du armancên kêm greenmail.