Hesaban Company "big çar": Rînato, diçe, Ernst & Xort, Sbêrbank. Hesaban û xizmetên bişêwire

Çima fîrmayên audit "Big Four" bi hemû aliyên cîhanê tê zanîn? ew çi ne? Em van pirsan di gotara detail qasî bersiva wê. "Her Çar Big" - û çar şirketên ku ne rûpak û xizmeta şêwirmendiyê. Ew herî mezin di cîhanê de tê hesibandin û navên li jêr:

• KPMG;
• Ernst & Young
• diçe;
• Rînato.

Li jêr nabînîn "Big Four" li gorî dawî, û li hejmara karmendên e,:

şîrket	hatinên	li hejmara karmendên	Hatiniyên per karker	sal
KPMG	bi 24.4 milyar $.	173965	$ 140.488	2015
diçe	bi 35.2 milyar $.	225400	$ 156.167	2015
Rînato	bi 35,4 milyar $.	208100	$ 169.892	2015
Ernst & Young	bi 28,7 milyar $.	212000	$ 135.517	2015

Transformation

Çi dikir ku şîrketa hesaba "Big Four"? Herî hewildan carekê heşt bû, û ew bi hev re bi navê "Group of Eight". Yekbûneke Touche Ross û diçe, Reuters û Haskins cihê di sala 1989 de pêk hat (company yekbûyî qebûl diçe & Touche name). Bi hev re û Arthur Young û Ernst & Whinney (bi navê nû - Ernst & Young). Di encama vê çalakiyê, "heştem" nav "şeş" hat guhertin. Hejmara şirketên mezin dîsa piştî firotinê ji Coopers & Lybrand û Price Waterhouse di sala 1998 (li wir Rînato) kêmkirin. Di dawîyê de, "pênc" nav "çar", piştî ku mişterîyên lênêrîna korfelaqî, ji aliyê Arthur Andersen û azarên ku piştre ji aliyê şîrketa ku di sala 2002 hat guhertin.

tora Navneteweyî

Û niha li kompaniya (Riksrevisionen) "Big Four" binêrin. Rînato - tora cîhanî de ji şîrketên xizmeta profesyonel in, şêwirmendiyê dikin û rûpak. Ev ji şîrketên ku beşek ji tora bazirganiyê global ên Rînato International Limited, her yek ji wan diyardeyeke qanûnî serbixwe ye pêk tê. Ev rêxistina ku endamê "Big Four" fîrmayên hisêba e, û zêdetir ji 160 salan heye. Li navenda tora xwe ya li Londonê de ye.

dîroka filipînî

Hûn nabêjin ku ew çi fîrmayên audit "Big Four"? Loma, ya filipînî li Londonê di 1849 de hate sazkirin, û di sala 1998 de di encama ji bo girêdana bi şîrketên Coopers & Lybrand û Price Waterhouse qebûl navê Present.

Di sala 2011 de, di meha nîsanê de, di serê şîrketa Rînato nas sûcdar yên hack-karê meşandina zebta şîrketa Hindî Satyam Computer Services (pispor hatine kasa sextekarî by ku xistine zirar mezin ji xwediyê management heb hate dîtin ne). Filipînî ku xwediyê şîrketa Hindî hev ji bo dayina 7.5 milyon. Dolaran. Nîzama Amerîka û bi cezaya diravî ji 18 milyon. USD. Ji bo zirarên.

The management û xwediyên filipînî

Li Amerîkayê, şîrketa filipînî xuya dike ku hevkarîya bi berpirsyariyên bi sînor û bi welatekî sêyemîn ji bo şirketên prîvat di mîqdara qezenca e. Serokê rêvebir xwe Morits Robert e.

Filipînî Corporate Çand

Rînato ku di lîsteya 100 kardarên berbiçav ên Amerîka, ku hersal bi herfa Fortune hene. Di payebilind yên 2013 de, wê qezenc 81 kursî.

Di vê rêxistinê de, kar û bernameyeke şêwirdarîya. Bi vî awayî, di çarçoveya projeyê de, roşana şirîkên, alîkarên, ji ber ku sereke, bibin dunavan panzdeh karkeran de. Ew bi avakirina têkiliyên şexsî û pîşeyî, werin bi malbatên xwe nas bikin, bibînin ku çi bi xîret ji bo û li gor berjewendiyên karkeran. Sê mehan carekê, qawîşên hevdîtinê bi rûsipîyên xwe ji bo nîqaşkirina hêz û qelsiyên wan, rêbazên ji bo r'astkirinê û ji qezenca yekemîn û duyemîn.

Çalakî filipînî

770 ofîsên tora filipînî bi di 158 welatan de ye. mişteriyên xwe li 2006 425 hewildan ji rankings cîhanê FT Global 500 kompanyayên bûn.

Li Filipînê jî wezîfedar zêdetir ji 168 hezar. Specialists. Pereyên ku ji vê şîrketê di sala 2011 de bi 29.2 milyar $ tê wateya ..

Filipînî li Rûsyayê

Filipînî li Rûsyayê yekemîn çalakiya xwe ya di 1913 de dest pê kir. Li ofîsa Moskow ya şîrketa xwe li ser deriyê kortala * Butyrskaya ye. Wê jî heye ofîsên li Kazan, Yekaterinburg, St. Petersburg, Voronezh, û Vladikavkaz, Yuzhno-Sakhalinsk, Novosibirsk, Krasnodar û Rostov-on-Don. ofîsa Togliatti ji ber tunebûna mişteriyên di herêmê de, di sala 2009 de hatibû girtin. Wekî ku ji 2009 de li çiqilên Russian ya filipînî mendî nêzîkî 2300 karmend.

Vê rêxistinê de, bi hev re bi Wezareta ji bo nijadî aborî Akademiya Aborî di sala 2009 de destpê projeya "paytexta cîhanê" a masterê, li ku dîsîplîna dixwînin hatina di English de hîn dikir.

Filipînî hatiye, di 2012 de di rêza yekemîn de li ser şaşa ji mezintirîn şêwirmendiyê dikin, şîrketên (Riksrevisionen) wergirt, reva ji Sbêrbank, di heman demê de di sala 2013 de careke din ji bo helwesta duyemîn meşî.

şirîkê birêvebirina yên paşîn li Rûsyayê Lotakov Igor e.

diçe

de diçe Touche Tohmatsu Limited çi ye? Ev tora global ên şîrketên, ku ne piştgiriya li dijî herêmên şêwirmendîyê û rûpak. Ew endamê "Big Four" e. Ev mezintirîn tora li hejmara karmendên (244 400 pisporên) e.

Chronicle diçe

The yekem ofîsa diçe Touche diçe ji aliyê William Welch li Londonê di 1849 de hat afirandin. Di sala 1990, George Touche bi hevkareke qeydkirî di hîmgirtî New York Touche, Niven & Co. Li Tokyo Di sala 1968, dest bi şîrketa hisêba karê xwe Tohmatsu Awoki & Co. Rêxistina diçe & Touche di 1990 de di encama întegrasyona re xuya bû, û di sala 1993 de ku şîrketa bi navê amade xwe stand.

Ev binyat bi global ên diçe

Ew çi hevalên baş diçe? Her her nûnerê qanûnî serbixwe û yekeyeke cuda û bi ya qanûnên welatê ku binasin e.

Ji gelek salan ve, toreke ji şirketên transneteweyî, "diçe" komeleya e, lê di sala 2010 de, di 31 tîrmehê de, endamên rêxistinê di fîrmayeke taybetî "diçe Touche Tohmatsu Limited" Limited aliyê sînorên ji aliyê wan, li Îngiltereyê, ava bûn.

Di vê avaniya, koperatîfa tenê şîrketên endamê wê piştgiriya. Ev dişibe ye, û yên din torên global, pêşkêşkirina xizmetan-high quality. Di dorê ji kompaniyên beşdar ne alîkarî ji bo user dawî. Management hewl dide ku sînorekî ji tazmînatê de ji her endamekî serbixwe. Berpirsiyariya me ya vê şîrketê ji bo Rungis Punit.

Çalakî diçe

"Diçe" company alîkariya in, şêwirmendiyê dikin, perisandin, çavdêrîkirin û şirketên fînans şîrketan taybet û giştî yên li sektorên aborî yên cuda de.

By dawiya 2015, "diçe" hatiye li zêdetir ji 150 welat kiriye. bi bîhnfirehiya xwe, veberhênerên sîteya rast di sala 2015 ragihand distînin dahatê giştî record ji 35.2 milyar $ ...

Diçe li welatê e'wline,

"Diçe" yekemîn rûniştina xwe de li Moskowê di 1990 vekirin. Ew e ku yek ji yekem sêwirmendî û audit şîrketên baş tê zanîn li ser bazara e'wline, yê xuya bû.

St. Petersburg, Moscow, Ufa, Yekaterinburg û Yuzhno-Sakhalinsk, ku li ser 2000 profesyonel kar dikin: li Rûsyayê di şîrketa ku di pênc bajarên mezin temsîlkirin.

Li Rusyayê şirketa "diçe" - beşek ji "diçe e'wline, Holdings Limited", ya ku di "diçe Touche Tohmatsu Limited," ku ji li komeleyê "diçe" fîrmayên inter-etnîkî ye.

ku ew rêxistin bi buroyên wê jî li 11 welatan ji e'wline, herweha Ukrayna û Gurcistanê. Ew bêtir ji 2500 karmendên kar. Ev şîrketa pêşkêşkirina xizmetên jêrîn:

• fînansê şîrketan;
• perisandin û qanûn;
• xizmetên bişêwire.

Ernst Young

Ma tu qet ji qayîm Ernst Young bihîst? Ev şîrketa şêwirmendiyê dikin-(Riksrevisionen) Brîtanî, yek ji yên mezin di cîhanê de (beşek ji "Big Four" şirketên ji hesabdarîyê). Di bin nave Navê EY, ku mihaciran ya Asliye ya şîrketa, di meriyetê de ji sala 2013 de. navenda wê li Londonê ye.

Dîroka Ernst Young

Ernst & Whinney, afirandin Ernstom Elvinom li 1903 û AC Young, ava Yangom Arturom di sala 1906: Ernst Young li sala 1989 bi tevlîkirina (Riksrevisionen) ji şîrketên Amerîkî ava bû.

EY - Venêrîna Brîtanî û şêwiriya li şîrketa ku biguncênin Lehman Brothers, di îlona 2008 iflas çû. Ev qeza nîşankirin derbasbûna ji krîza aborî li cîhanê, ji dawîya salên 2000ê di qonaxa dijwar. Hingê, Ernst & Xort got, ku Lehman di girêdanekê de bi zincîreke bûyerên neyînî ya nedîtî li bazara aborî iflas çû, û ji bo deynê qrediyê ya management berpirsiyar bank, ne xwîndin.

Serokê Lijneya û CEO EY Mark Weinberger e. ofîsa wê ya sereke li Sydney (Australia) ye. Bi giştî, şîrketa vekirin, 728 ofîsên, ku kar û zêdetir ji 230 hezar. Specialists di 150 welatan li seranserî cîhanê.

Li Rusyayê şirketa bi xwedî ofîsên, dadimezrîne li St. Petersburg, Moskow, Krasnodar, Kazan, Yekaterinburg, Togliatti, Yuzhno-Sakhalinsk, Novosibirsk, Rostov-on-Don û Vladîvostokê.

Çalakî Ernst Young

Di lîsteya xwe ya salane ya "hilbijêrî cihên ku tê de dest bi kariyera hene» kovara Businessweek ya yekem EY cihê xelat kirin. di nav "Big Four" - û ya di lîsteyê de ji Fortune "100 şîrketên ji bo kar hilbijartin" di sala 2009 de, rêxistina cihê 44'emîn û herî bilind de girt.

University of Cihê Great bo Work (US) di 2012 EY di lîsteyê de yên li ser patronên herî di nav kompaniyên navnetewî. Tê zanîn ku ev de envantera xwe ji bo sala duyem. Ev di nav de 25 şîrketên cîhanê sereke di vê qadê de.

EY di sala 2013 de wek baştirîn kar re di nav kompaniyên xizmetên profesyonel nas kirin, û hatiye cihê duyem di Deng ji Karmend Most Attractive nijadî Universum 50 Cîhanê qezenc kir.

Di 2015 de, ew jî wek kardar herî minasib di nav şirketên ji bo alîkarîya kesên profesyonel rated, û ew di şûna heştan de li ser şaşa ji Karmend Most Attractive Rûsyayê Universum 50 Cîhanê bû.

KPMG

Hevaltiya ku ji bo KPMG navdar e? Ev yek ji mezintirîn torên di dinyayê de ye, alîkariyê ji bo bekelorya. Ev e, di "Big Four" ye. navenda wê ya navneteweyî li Holandayê (Amstelveen) ye.

Hevaltiya ku lidijî bêtir ji 162.000 karker. KPMG provides sê celebên xizmetan: bacê, çavdêrîkirin û şêwirmendiyê dikin (nûsazkirinê ya Îdareya karên, îdarî û şiroveyan kirîtîk).

dîroka KPMG

KPMG di 1870 de ava bû, dema ku Pete Uilyam Barkli şîrketa hisêba li Londonê qeydkirî. Di sala 1911 godu Willari Barclay Peat & Co di yek perçek bi Marwick Mitchell & Co li Peat Marwick Mitchell & Co, paşê wek Peat Marwick zanîn, CVAE.

Di eynî gavê de di hîmgirtî Glasgow Thomson McLintock şîrketa hisêba di sala 1877 an de hat damezirandin. Kleynveld Pete di sala 1917 an de hîmgirtî hisêba li Amsterdam vekirin. Hinekî derengtir, ew nav tifaqa bi Klynveld Kraayenhof & Co bi Krayenhofom ketin. Di sala 1979 de, Deutsche Treuhandgesellschaft (Almanya), Klynveld Kraayenhof & Co (Hollanda) û McLintock Main LaFrentz (USA) afirandin hevgirtineke netewî yên şirketên serbixwe KMG bo afirandina xurt şîrketên navneteweyî Ewropayê. Piştre, di 1987 de KMG û Peat Marwick ya pêşî, hesabgirê a entegre mezin yên hewildan û afirandina rêxistineke ku ji KPMG gazî kirin, ji bilî English - Peat Marwick McLintock.

Next KPMG de jîya Guherandinên cuda, û di cotmeha 2007, şirketên endamê wê ji Elmanya, Swîsre, yekbûyî û Liechtenstein bi nav hevkariya KPMG Ewropa yekpare. Piştî ku ew ji aliyê şirketên endam ji Belçîka, Bêlor'ûs, Spanya, Holanda, Luksembûrg, Erebîstana Saudî, Tirkîye û Norwêcê jî tevlî bû.

Li Berfanbar 2008 ev tişt eşkerabû ku 2.37 Amerîka $ milyar .. Of du fonên Tremont Pol ku bû muwekîlê KPMG bi "zêlanda nû" Madoff hate veguhestin.

avaniya KPMG

(Riksrevisionen) KPMG peyhev pêk asta herî bilind. Ev di Deng ji 100 hilbijartin patron, Amerîka, ku hersal bi herfa Fortune e. Ev 63 cihê li ser şaşa di 2014 de girt, dev ji pişt hemû çar ên din. endamê KPMG International hevkar (a şîrketa Swiss qeydkirî li Zug) - Her buroya navnetewî ya vê şîrketê statuyekî legal cuda ye.

Di sala 2003 de, Sbêrbank Navnetewî avahiya qanûnî wê ji şîrketa Swiss di civakê de hevkar bin qanûnên Swîsre guhertin hatiye.

Ev avaniya, di ku de co-op tenê piştgiriya şirketên endamê wê, û yên din torên similar, pêşkêşkirina alîkarî pisporê. Bi vî awayî partî şirketa xizmetên ji bo xerîdaran dawiyê ne. Armanca ew e, ku sînorekî ji berpirsiyariya endamên serbixwe.

Andrew Michael, ku serokê berê yê KPMG Australian, li ser wek serokê Pêvendîyên Nav-Etnîkî hilda di sala 2011 de, di meha îlonê de. Îro ew li Hong Kong dixebite. The serê global ya bi bîhnfirehiya hisêba ya "Big Four" ji bo cara yekem di dîrokê de li devera Pasîfîk-Asyayê dispêre bû.

KPMG di e'wline,

KPMG provides (Riksrevisionen) û xizmeta şêwirmendiyê li welatê e'wline. Ev buroyên Azerbaycan, Rûsya, Ûkrayna, Kirgizistan, Kazakistan, Ermenistan, Gurcistan. Di cudahîyên xwe karker û zêdetir ji 3800 karmendên.

Hevaltiya ku ofîseke xwe li Moskowê vebû, navendên herêmî xwe bi li Novosibirsk, Yekaterinburg, Perm, St. Petersburg, Krasnoyarsk, Kazan, Rostov-on-Don, Nîjnî Novgorodê ye. şirketên mezin Russian mişteriyên xwe ne. Di sala 2011 de dahatê sala malî yên buroyên KPMG li Rûsyayê bi 10.5 milyar e'mir kir. Rubel.

Avakirina "Expert RA", biryar daye ku business (Riksrevisionen) KPMG herî mezin li Federasyona Rûsyayê ji sala 2009 ye. Di sala 2011 de, Sbêrbank herî mezin, şêwirmendiyê dikin û rûpak hîmgirtî li welêt bû, di heman demê de di rêza yekem de bi encama heman salê li jêr ji bo filipînî îspat kir.

îmtîhan

"Big Four" (Riksrevisionen) cerde bi heybet. Lê ew çi ye? (Riksrevisionen) hewaleyê ji bo şaxê çalakiyên aborî û dîsîplîna akademîk ku di saziyan de ji xwendinê. Li gorî qanûna herêmî, di bin audit fêm operasyonê de tenê li ser cîbicîkirina teftîşê ya aborî (hesabdarî) daxuyaniyên û welat hesabdarî, herweha nîşandana ew li ser encamên xwîndin serbixwe li ser raya şêwirîn ji bo daxuyaniyên hin di form of a dîwanê profesyonel hatiye nivîsîn.

Di rastiyê de, û li gorî adetên dihejmêrim, bazirganî û cîroya, pêvajoya kirarî (Riksrevisionen) li nirxandinê û verification serbixwe yên welat, hesabgirê, nirxandin û xebatên agahdarkirinê yên şîrketa, herweha sîstemên pêvajoya, berhem an jî projeya e. Pirî caran, di dema ku ji ber kontrolkirina ji vegotinên hisêba ji şîrketên ji bo mebesta derbirîna ramanê li derbasdariya xwe sepandin.

Di pratîkê de business, bi kar têgeha "(Riksrevisionen) teknîkî", "operasyonê", "bi kalîte", "ekolojîk" û yên din variations ji ber kontrolkirina. Lê belê, ev pêvajoyên raman tune ya di Qanûna formulasyonên (legal). Hin cureyên tên sepandin û pejirandinê ji nêz ve û bi nirx. Ev ji bo ciyawaziya di navbera van cureyên Navxweyî ya Hesaban, Serperiştiya û xebatên şopandinê yên li ser navê (Riksrevisionen) ji daxuyaniyên aborî pêwîst e.

şêwrê

Niha em bibînin ka çi , şêwirmendiyê dikin. Ev kar related to rêveber, şêwirmendiyê dikin, birêvebirên di warê mijarên teknolojî, karsaz, pispor, aborî, hiqûqî, xebatên teknîkî. Armanca vê dîsîplîna e ji bo alîkarîya management (rêvebirina) di pêkanîna armancên wê.

şîrketên Axaftin bi destê herêmên cuda (bo nimûne, mirovan, aborî, stratejîk, rêxistinî) temsîl dikir.

Armanca Consulting, analîz û nîyeta de perspektîvên sepanê û pêşxistina çareseriya zanistî-teknîkî û aborî-rêxistinî kire nav pirsgirêkên li muwekîlê û domain.

Rawêjkariya di van rewşan de:

• Hevaltiya ku divê fikrên nû.
• Hevaltiya ku divê zanîn û tecrubeya.
• The rêveberiya şîrketa devjeniyeke li ser pirseke girîng e, û ji bo bidestxistina an pêşnîyar armanca ji view derve pêwist e.
• Pêdiviyên şîrketa piştgiriyê ji bo temamkirina ti projeya.
• Ji ber vê dezavantajê fîrmayên intra-miştêrek divê diyalogê pîşeyî, jêhatîbûna vegerin nav a link di navbera beşên û astan de.